21/05 Intervisie opstarten in de organisatie - ONLINE

INHOUD
Na deze vorming kan je:
• intervisie plaatsen binnen jouw eigen context en die van anderen, waardoor ze de waarde en relevantie ervan begrijpen
• inzicht verwerven in jouw eigen sterke punten en verbeterpunten als intervisiebegeleider, en de vaardigheid ontwikkelen om effectieve cases en vragen te formuleren
• vertrouwd raken met diverse methoden om intervisies gestructureerd en doeltreffend te leiden
• tips en praktische handvatten ontvangen, evenals een naslagwerk om effectieve intervisies te kunnen begeleiden
• antwoorden krijgen op jouw vragen en twijfels, en worden aangemoedigd en geïnspireerd om je verder te ontwikkelen in het begeleiden van intervisieprocessen.

PROGRAMMA
In deze boeiende vorming duiken we diep in de wereld van intervisie en leer je alles wat je moet weten om deze waardevolle methode effectief toe te passen. We nemen je mee door een rijke inhoud, waaronder:
• Het ‘wat’ en ‘waarom’ van intervisie
Ontdek waarom intervisie zo essentieel is voor professionele ontwikkeling.
• Een blik op de geschiedenis van intervisie
Begrijp hoe deze waardevolle praktijk door de jaren heen is geëvolueerd.
• Randvoorwaarden voor succesvolle intervisie
Leer wat er nodig is voor een vruchtbare intervisie-ervaring.
• Het formuleren van krachtige intervisievragen
Ontwikkel de vaardigheden om diepgaande vragen te stellen.
• Basisstructuur van intervisie
Krijg inzicht in hoe een intervisiebijeenkomst is gestructureerd.
• Het profiel van een effectieve intervisiebegeleider
Ontdek welke eigenschappen en vaardigheden nodig zijn voor succes.
• De kunst van het vragen stellen
Leer hoe je vragen formuleert die diepere inzichten en oplossingen genereren.
• Verschillende methodieken in intervisie
Verken een mix van benaderingen om aan te passen aan verschillende behoeften.
• De groei van een intervisieteam volgens de piramide van Lencioni
Ontdek hoe teams zich kunnen ontwikkelen en versterken.
• Het belang van een gestructureerde aanpak
Leer waarom structuur cruciaal is voor het succes van intervisie.
• Praktijkoefeningen in twee cirkels
Pas je kennis direct toe in realistische situaties.
• De rol van de intervisiebegeleider binnen je organisatie
Begrijp hoe deze rol binnen je bedrijf functioneert.
• Leren van succesverhalen
Laat je inspireren door verhalen van anderen die intervisie hebben omarmd.

DOELGROEP
Kinderbegeleider tewerkgesteld binnen PC331
Begeleidend personeel tewerkgesteld binnen PC319.01
Alle werknemers binnen PC318.02
Diensten met bijdrage aanvullend Sociaal Fonds van de non-profit (PC 337), federale gezondheidsdiensten, gezinszorg, kinderopvang, lokale diensteneconomie, maatwerkbedrijven-BWP, maatwerkbedrijven-SWP, opvoedings-en huisvestingssector, ouderenzorg, revalidatiecentra, socioculturele sector, thuisverpleging, Vlaamse welzijnssector, ziekenhuizen

OPLEIDER
ITINERIS BVBA

LOCATIE
Online

KOSTPRIJS
gratis

MEER INFO
https://www.vivosocialprofit.org/opleidingen-open-aanbod/25777-0

ORGANISATIE
VIVO en FeBi