24 oktober (9u-12u30) Verandering stap voor stap, het ADKAR model eenvoudig uitgelegd

Printervriendelijke versiePDF version

Verandering stap voor stap, het ADKAR model eenvoudig uitgelegd
24 oktober (9u-12u30)

https://www.ankerconsult.be/vormingskalender/verandering-stap-voor-stap-...

Verandering binnen een organisatie is vaak een uitdaging, zeker wanneer medewerkers weerstand ervaren.

Aan de hand van vijf elementen, die gezamenlijk het acroniem ADKAR vormen, komt verandermanagement succesvol tot stand. Het model biedt een praktische en eenvoudige methode om verandering effectief te begeleiden, zowel op individueel als op teamnieau.

Het model is ontwikkeld door Jeff Hiatt in 2006 en is vooral bedoeld als coachinginstrument.

In deze vorming krijg je concrete handvaten en leer je hoe je het ADKAR-model toepast in de praktijk, zodat je verandering in jouw organisatie op een gestructureerde en effectieve manier kunt ondersteunen en verankeren.

Anker, Muizendries 35, 9070 Heusden
www.ankerconsult.be

Disclaimer

Vlaams Welzijnsverbond kan niet aansprakelijk gesteld worden voor de inhoud van deze gepubliceerde info uit het werkveld. Bij vragen gelieve contact op te nemen met de contactpersoon die je hier in de linker kolom terug vindt.