Ben jij een organisatie-ontwikkelaar met een hart voor medewerkers en voor goede ondersteunende processen?
Pleegzorg West-Vlaanderen zoekt een directeur Medewerkers & Organisatie! 
Je geeft richting aan ons medewerkers- en organisatiebeleid, zet in op structuur en cultuur. Je slaat de brug tussen strategie en praktijk, volgens onze vier kernwaarden (verantwoordelijkheid, inzetten op krachten, vertrouwen en samenwerken). Zo bouw je mee aan een wendbare cliënt- en medewerkersgerichte organisatie.

Wat doe je?

• Je speelt een centrale rol in het ontwikkelen, implementeren en opvolgen van een sterk HR-beleid.
• Je bent verantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling van onze organisatie, met aandacht voor een wendbare structuur en cultuur die past bij onze vier kernwaarden. Je zet in op een maximaal decentrale teamwerking, leiderschap en coaching, op samenwerking op alle niveaus.
• Naast HR en organisatieontwikkeling vallen ook ICT, preventie, interne communicatie, informatie- en databeheer, GDPR en centrale administratie onder jouw bevoegdheid. Om de ontwikkeling en uitvoering van die domeinen in goede banen te leiden, stuur je collega’s van ons team ondersteuning of vanuit een organisatierol aan.
• Je vertegenwoordigt Pleegzorg West-Vlaanderen in netwerken en overleggroepen die gaan over medewerkersbeleid en organisatiebeleid.
• Je volgt de ondernemingsraad en het comité voor preventie en bescherming op het werk op vanuit werkgeverszijde, samen met de Algemeen Directeur.
• Je bouwt mee met de Algemeen Directeur, de directeur Inhoudelijk Beleid en de Directeur Interne Werking aan een optimaal directieteam. Je werkt nauw samen met je collega-directeurs aan een geïntegreerd pleegzorgbeleid, vanuit gedeelde verantwoordelijkheid, onze kernwaarden en ons pleegzorgkompas.