Organisatie:

Ruyskensveld

Plaats tewerkstelling:

Termurenlaan 20
9320 Erembodegem

Type contract:

onbepaalde duur

Tijdsregeling:

voltijds

Contactpersoon:

Stefaan Kaesteker
053664063
stefaan.kaesteker@ruyskensveld.be

Uiterste sollicitatiedatum:

wo 15.08.2018
 

Verantwoordelijke HR

Printervriendelijke versiePDF version

Functie

Functie: 
Verantwoordelijke HR
Functieomschrijving: 
  • e werkt een algemeen HR-beleid uit op basis van de noden en de ontwikkeling van de organisatie.
  • Je volgt de ontwikkelingen binnen het arbeidsrecht van nabij op.
  • Je creëert een structurele, functionele en culturele visie over werken binnen Ruyskensveld vzw.
  • Je staat in voor de verdere ontwikkeling en implementatie van het competentie – en talentmanagement.
  • Je stelt functieomschrijvingen en functiekaarten op. Je bouwt mee aan een loonhuis.
  • Je staat mee in voor een competentiegerichte selectie en rekrutering, inclusief vacaturebeheer.
  • Je ontwikkelt tools voor begeleidingsmix, functioneringsbegeleidingen en loopbaanbegeleidingen.
  • Je volgt HR-ontwikkelingen op de voet en evalueert mogelijke toepassingen.Je zoekt en implementeert accurate antwoorden op de noden van de organisatie.
  • Je bent back-up voor de pay-roll en de algemene personeelsadministratie. Je kadert het loonbeleid binnen het financieel management.
  • Je participeert aan vormingen en intervisies binnen onze netwerken.
  • Je onderhoudt de contacten met de vakbond/ondernemingsraad.
  • Je levert een bijdrage aan veranderingstrajecten binnen de organisatie waarbij je de regelgeving personeel als uitgangspunt neemt.

Profiel

Vereist: 

Naar wie kijken we uit?

 

  • Je beschikt over een master diploma met focus op ‘ human resources’
  • Je beschikt over een grondige kennis van sociale wetgeving en arbeidsrecht.
  • Je hebt ervaring met uitgebreid personeelsmanagement en veranderingsmanagement.
  • Je hebt ervaring met sociaal overleg.
  • Je hebt minstens5 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
  • Je vindt het een uitdaging om in de zorgsector te werken.
  • Je handelt integer, bent discreet en respecteert de vertrouwelijkheid.
  • Je handelt oplossings- en resultaatgericht en je bent stressbestendig.
  • Je bent leergierig, flexibel, goed georganiseerd, nauwkeurig en je kunt autonoom werken.
  • Je beschikt over een blanco uittreksel goed gedrag en zeden model 2.
  • Je hebt een rijbewijs B, beschikt over een eigen wagen en bent bereid om er verplaatsingen mee te maken.
  • Occasioneel avondwerk schrikt je niet af.
  • je standplaats is de campus Erembodegem. Je bent bereid om alle campussen als werkplek te aanvaarden.
Aanbod: 
  • Een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur, job tijd 38u/week
  • Verloning volgens barema L1PC 319.01
  • Relevante anciënniteit wordt overgenomen
  • Vergoeding woon-werkverkeer, tussenkomst dienstopdrachten
  • De kans opbijscholing en vorming
  • Je standplaats is de campus Erembodegem
  • Indiensttreding zo snel mogelijk
  • Je komt terecht in een dynamische, sterk groeiende organisatie waar er heel wat opportuniteiten open liggen

Solliciteren

Sollicitatieprocedure: 

 

Stuur je motivatiebrief én cv t.a.v. Dhr. Stefaan Kaesteker, algemeen directeur Ruyskensveld vzw, Termurenlaan 20 te 9320 Erembodegem, of mail naar stefaan.kaesteker@ruyskensveld.be en dit voor 15 augustus  2018.

De geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. Indien je weerhouden bent neem je deel aan een assessment. Nadien volgt er nog een laatste selectiegesprek. Voor meer informatie kan je bij mevrouw Heidi Vanheste, beleidsmedewerker algemene directie, terecht op het nummer: 053/78 44 82 of heidi.vanheste@ruyskensveld.be

Bijkomende informatie

Als erkende organisatie voor bijzondere jeugdzorg begeleiden we 293 hulpverleningstrajecten. We bieden residentiële, ambulante en mobiele zorg op maat aan gezinnen, kinderen, jongeren en hun context. We stellen 220 personeelsleden tewerk verspreid over onze vijf campussen in Zuid-Oost-Vlaanderen

(Erembodegem – Ronse – Maarkedal – Zwalm en Geraardsbergen).

Ruyskensveld vzw staat voor krachtgericht, openheid, verbondenheid, empathie en respect.

 

Ter versterking van de algemene staf zoeken we een verantwoordelijke human resources.

Disclaimer

Vlaams Welzijnsverbond kan niet aansprakelijk gesteld worden voor de inhoud van deze gepubliceerde vacature.